Description de l'entreprise




Vous recherchez une banque coopérative, performante, engagée et ancrée sur son territoire?



La Banque Populaire Aquitaine Centre-Atlantique s'inscrit dans le Sud-Ouest avec plus de 200 agences pour accompagner nos clients particuliers, professionnels, entreprises... et nos collaborateurs en offrant des perspectives d'évolutions en interne et au sein du Groupe BPCE, 2 ème groupe bancaire en France !



Rejoignez-nous et partagez nos valeurs : proximité, écoute et préférence client !



Venez à la rencontre de la Tribu Bleue et imprégnez-vous des retours d'expériences de nos collaborateurs.




Poste et missions



En tant que Directeur(trice) d'une
Agence multi-marché (clientèle Agricole, Viticole, Professionnels et Particuliers) de
7 collaborateurs , votre objectif principal sera d'assurer la satisfaction de nos clients et de faire de la BPACA leur banque préférée.



Vos missions :

• Détecter les besoins de vos clients pour leur apporter une solution personnalisée.

• Développer, gérer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels tout en maitrisant les risques et la rentabilité.

• Assurer le suivi, l'adaptation et la montée en compétences de votre équipe en collaboration avec votre Directeur(trice) de Secteur

Profil et compétences requises




Les éléments essentiels pour garantir votre réussite:

• Une expérience réussie et confirmée en tant que Directeur(trice) d'Agence

• Maîtrise de la gestion d'un portefeuille de clients professionnels

• Motivé(e) par le challenge et la réussite collective

• Le sens de la satisfaction client

• Appétence managériale

Informations complémentaires sur le poste




Rémunération et Conditions de Travail :

• Un package de rémunération annuelle brute (salaire fixe et 13 ème mois inclus) à partir de 45 k€ complété par des primes d'intéressement et de participation (abondement par l'entreprise proposé)


• Un temps de travail de 4,5 jours par semaine, du mardi au samedi matin, avec des RTT


• Une carte Swile, tickets restaurant


• Une protection sociale renforcée : mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire.

Avantages Supplémentaires :

• Frais de transport : prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%


• Indemnités kilométriques vélo : jusqu'à 600 € par an


• Pour les Parents : participation aux frais de garde, primes de scolarité ...


• Pour les Passionnés : subvention sport et culture et accès aux activités proposées par l'association sportive BPACA (padel, badminton, vélo...)


• Pour les Aventuriers : chèques vacances


• Prime de Cooptation : pour chaque recommandation d'un.e futur.e collègue


• Et pour vous faciliter la vie, utilisez la conciergerie à prix réduits (pressing, ménage à domicile, envoi de colis ...)

En complément :

• Un parcours d'Intégration, de formation et d'immersion à votre arrivée pour vous donner les clés de la réussite


• Des perspectives d'évolution pour le développement de vos compétences et de votre carrière

Nous sommes attachés à la diversité et à l'inclusion au sein de notre entreprise. Ce poste est ouvert à toutes les candidatures y compris celles des personnes en situation de handicap.



Poste handi-accessible




La réussite est en vous, alors rejoignez-nous !